Har du ett miljöintresse och trivs i en samordnande roll med många kontaktytor? Har du erfarenhet av att driva utvecklingsprojekt i kommunal regi? Vi är just nu inne i en spännande tillväxtfas och utökar med en Utvecklingssamordnare.
I rollen som Utvecklingssamordnare tillhör du affärsområdet Avfall och miljö, i rollen får du möjlighet att arbeta nära alla chefer samt med vår kvalitets- och hållbarhetsstrateg och verksamhetsutvecklare för IT. Ditt uppdrag innebär att utreda, utbilda, samordna och implementera nya arbetssätt, såsom att införa projektmodeller, stödja det pågående arbetet med att kartlägga bolagets processer och driva förändringsarbetet i samband med införandet av nya system. Dessutom kommer du att samordna och stödja verksamhetsplaneringen och uppföljningen i bolaget.
Du erbjuds friheten att forma en ny roll som är bred, dynamisk och bolagsöverskridande, vilket innebär att du kommer samarbeta på alla nivåer inom bolaget.
Rollen kommer bland annat att ansvara för att:
En tillsvidareanställning på heltid i ett bolag som gör skillnad. Här får du arbeta med engagerande medarbetare som trivs och har roligt tillsammans. För oss är det viktigt att ha en bra balans mellan arbetsliv och vardag. Vi har en arbetsplatskultur där de hjälper och stöttar varandra och är övertygade om att ett fungerande kretslopp är nyckeln till en hållbar framtid . Hos oss får du bidra till samhället och vår mission: ”det ska vara lätt att göra rätt”.
För att vara framgångsrik i denna roll söker vi dig som har en relevant högskoleutbildning och erfarenhet av att ha drivit utvecklingsprojekt och förändringsarbete, gärna i kommunal regi. Vi tror också att du har ett miljöintresse. Det är meriterande om du har erfarenhet från upphandlingar, processutveckling och ledningssystem.
Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är självgående och trivs med att bidra med idéer och ta egna initiativ. Då rollen innefattas av att driva processer och projekt från ax till limpa är det viktigt att du är uthållig och kan hålla motivationen uppe över tid. Din positiva inställning och öppna sinne för förändring är egenskaper som också är värdefulla i denna roll. Din kommunikativa och sociala förmåga samt din förmåga att skapa och bibehålla relationer kommer vara avgörande för hur väl du lyckas få med dig medarbetare i dina förändringsprojekt och hur väl processer implementeras.
I rekryteringsprocessen genomförs en bakgrundskontroll.
I denna rekrytering samarbetar vi med Level Recruitment. Vänligen sök tjänsten genom att klicka HÄR. Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Louisa Torstensson på 08-120 50 423. Urvalet av ansökningar sker löpande. Välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Sundbyberg |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Publicerat | 2024-04-25 |
Sista ansökningsdag | 2024-05-25 |